Senior Business Central Developer
Zig groeit, en jij kunt daar onderdeel van zijn! Ter versterking van onze developmentorganisatie zoeken we een enthousiaste en ervaren Microsoft Dynamics 365 Business Central Developer.
In deze rol ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling en optimalisatie van ons Zig 365 | Operations ERP-platform. Samen met een team van meer dan 50 collega’s, verdeeld over meerdere Scrum-teams, werk je aan innovatieve oplossingen voor onze klanten. Je maakt hierbij gebruik van moderne ontwikkeltools en -methodieken, zoals Visual Studio Code, CI/CD en geautomatiseerd testen.
Ben jij proactief en zet je graag dat stapje extra voor zowel je collega’s als onze klanten? En lijkt het je leuk om te werken in een dynamische en maatschappelijk relevante sector? Dan maken we graag kennis met jou!
Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit:
- Het ontwerpen en implementeren van oplossingen met Business Central, Microsoft Power Platform en Copilot;
- Het ontwerpen en implementeren van integraties met externe systemen via API’s;
- Het optimaliseren van prestaties, oplossen van problemen en zorgen voor een optimale werking van de software;
- Het (technisch) testen van de ontwikkelde software;
- Het uitvoeren van code reviews en waarborgen dat de ontwikkelde software voldoet aan de vereiste kwaliteitsstandaarden;
- Actieve deelname aan Scrum-ceremonies en andere bijeenkomsten;
- Het signaleren van verbeteringen en/of vernieuwingen die toegevoegde waarde creëren voor zowel de klant als de organisatie;
- Actief je successen, kennis en ervaringen delen binnen de Zig BC development community.
Waarom Zig?
Zig Academy
Flexibele werkplek
Buddy
Vakantiedagen
Podcast
Jouw inbreng telt
Zig-events
Show me the money
Wat breng jij mee?
- WO werk- en denkniveau;
- Minimaal 5 jaar ervaring met het programmeren in Microsoft Dynamics Business Central;
- Ervaring met DevOps practices zoals CI/CD and agile testing;
- Ervaring met Azure Platform, PowerShell, Docker, Git en/of ervaring met andere programmeerplatformen zoals .NET is een pré;
- Ervaring met Microsoft Power Platform is een pre;
- Analytisch denkniveau en de drive om je verder te ontwikkelen;
- Je bent bekend met werken in een Agile/Scrum omgeving;
- Een proactieve houding en een flinke dosis zelfstandigheid om te werken in een zelfsturend team;
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (taal en geschrift).
Wie zijn wij?
Zig maakt wonen makkelijker. We ontwikkelen slimme software voor de vastgoedsector waarmee woningcorporaties en commercieel vastgoedorganisaties efficiënter werken en huurders beter bediend worden. Al meer dan twintig jaar helpen we deze organisaties hun processen te optimaliseren, zodat ze meer tijd kunnen besteden aan wat echt belangrijk is: het creëren van fijne, duurzame woonomgevingen.
Onze innovatieve oplossingen verbeteren het werk van vastgoedprofessionals én de woonervaring van huurders. Of het nu gaat om klantcontact met woningzoekenden en huurders, onderhoud, data inzichten of administratie, met Zig wordt het werk makkelijker en slimmer. Wij combineren de nieuwste technologieën met persoonlijke service, zodat iedereen er beter van wordt.
Met Zig365 hebben vastgoedorganisaties straks één platform waar alles samenkomt, waardoor ze nog efficiënter en effectiever kunnen werken.
Wij blijven groeien en zijn op zoek naar gedreven collega’s. Ben jij enthousiast en wil jij graag onderdeel uitmaken van ons team? Join the club! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten.
Zig – Wonen makkelijker maken.
Wij vinden het belangrijk dat jij je thuis voelt bij Zig. We zijn een professionele organisatie met een prettige, informele werksfeer waar samenwerking centraal staat – niet alleen met onze klanten, maar ook met elkaar. Je maakt deel uit van een hecht, succesvol team dat zich inzet voor een maatschappelijk relevant werkveld.
- Jouw salariswens bespreken we graag tijdens onze eerste kennismaking;
- Ruimte om mee te denken over de doorontwikkeling van onze producten en jouw kennis te delen;
- Ruimte om jezelf te ontwikkelen via de Zig Academy;
- Een fijne sfeer binnen een organisatie die altijd in beweging is;
- Een goede arbeidsvoorwaarden- en pensioenregeling;
- Samenwerken met collega's uit verschillende landen;
- 26 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband);
- Een goede pensioenregeling;
- Samenwerken met 300 gemotiveerde en gedreven collega’s,
Overtuigd? Laat het ons weten.
Ben jij ervan overtuigd dat jij goed past bij de functie en bij ons als organisatie? Dan is het tijd om in actie te komen. Wacht niet langer en solliciteer direct door hieronder te reageren met jouw CV of LinkedIn-profiel.
Wil je eerst meer informatie voordat je solliciteert? Geen probleem. Je kunt altijd contact opnemen met Saskia Kronenburg, onze recruiter bij Zig. Ze is telefonisch of via WhatsApp bereikbaar op 06-41611022.
Solliciteren bij Zig in 5 stappen
1. Solliciteren
Solliciteren
Is de baan iets voor jou? Laat ons weten dat je enthousiast bent! Vul je gegevens in en upload je CV/laat een link achter naar jouw LinkedIn profiel. Wij inventariseren alle reacties en bekijken zo snel mogelijk jouw sollicitatie.
2. Kennismaking
Kennismaking
Als wij een match zien, krijg je van ons bericht en is het tijd voor een informeel kennismakingsgesprek. Wat kan ik voor je inschenken?3. Tweede gesprek / Opdracht
Tweede gesprek / Opdracht
Tijdens het tweede gesprek maak je kennis met de afdeling waarin je komt te werken. Jij vertelt meer over jezelf, je motivatie en je kwaliteiten en wij vertellen je alles over de rol en het team. Voor sommige functies vragen wij je na het tweede gesprek een case uit te werken, die we vervolgens samen bespreken.
4. Aanbieding
Aanbieding
Zijn we beiden enthousiast? Wij doen nog even een VOG en eventuele referentie check. Dan doen wij je een aanbod, passend bij jouw ervaring en de functie.
5. Welkom!
Welkom!
Yes! Het contract is getekend! Je bent onze nieuwe aanwinst! Je startdatum is bekend. Je Zig Goodiebag ligt op je te wachten om zo goed mogelijk van start te gaan! Welkom aan boord!! We hebben er zin in!
